Scopul cercetării constă în realizarea unei cercetări multidimensionale sub aspect teoretic și
practic a fenomenului abuzului de drept în cadrul raporturilor juridice de muncă, în ilustrarea
situațiilor de intervenție a abuzului de drept în cadrul acestor raporturi și în justificarea necesității
recunoașterii bunei-credințe în calitate de principiu al dreptului muncii și consacrării acestuia în
conținutul normativ al dreptului muncii.
