Facultatea de Drept / Faculty of Law

Permanent URI for this communityhttps://msuir.usm.md/handle/123456789/6

Browse

Subject: search.filters.subject.discipline

Search Results

Now showing 1 - 3 of 3
  • Thumbnail Image
    Item
    LEGALITATEA, ORDINEA LEGALĂ, DISCIPLINA, DEMOCRAŢIA
    (2021) Negru, Boris
    Human activity is subject, in one way or another, to norms, in the sense that it cannot be carried out in a disorganized way, outside a certain social order, except for requirements that society submits to all public authorities, officials, organizations, enterprises, institutions, citizens, etc. The regulation of human behavior is done by establishing concrete models of social behavior, by establishing some rights and obligations of the subjects, as well as by some consequences that will follow in case of deviation from the norms.
  • Thumbnail Image
    Item
    CONSILIUL SUPERIOR AL MAGISTRATURII VERITABIL GARANT AL INTERDEPENDENŢEI PUTERII JUDECĂTOREŞTI: REGLEMENTĂRI LEGALE ŞI ABORDĂRI DOCTRINARE
    (2014) Arseni, Alexandru; Roșca, Constantin
    Incontestabil, statul de drept şi democratic se formează şi se consolidează în baza mai multor principii, printre care și principiul separaţiei puterilor în stat. Sprijinindu-se pe echilibrul şi colaborarea puterii legislative, puterii executive şi puterii judecătoreşti, cea din urmă contribuie totuși la controlul, în mare parte, al funcţionării primelor două datorită posibilității aplicării contenciosului administrativ. Nu ne vom referi aici la controlul constituţionalităţii legilor, exercitat de către Curtea Constituţională. În aceste împrejurări, se ține cont de specificul activităţii judecătoreşti chemată să înfăptuiască actul de justiţie.
  • Thumbnail Image
    Item
    REGLEMENTĂRI PRIVIND CARACTERELE JURIDICE ALE INSTITUȚIEI DISCIPLINEI DE MUNCĂ ȘI RĂSPUNDERII DISCIPLINARE A SALARIAȚILOR
    (2019) Romandaș, Nicolae; Gurin, Eduard
    The content of this article is dedicated to matters concerning the legal character of the institution of the work discipline and the disciplinary responsibility of the employees. On the basis of the doctrine and legislation the following issues were investigated: the legal (contractual or conventional) character of the disciplinary responsibility of the employees; the delimitation between the disciplinary and the contractual responsibility, highlighting their differences. The article also referred the technological discipline; the production discipline and the psychological aspect of the work discipline.